2017年度第二季度表彰大會即將開始，轉眼已到第二季度表彰，也意味著2017年已經(jīng)過去一半，首先非常感謝大家在上半年度里所有的辛勤付出，正是有了咱們大家的共同努力，相互的配合、相互的協(xié)調，才使得我們上半年度的工作任務能夠很好的完成。工作不僅是為了拿份薪水，還為了我們的成長和快樂。不要僅僅為了薪水而工作，還應該為夢想而工作，為自己的前途而工作，在以后的工作中只有踏踏實實的干，用心去干，有責任感，才能把工作做得更好。用心做事，才能學到的更多，學到的任何技能和知識都可能成為自己未來的生存工具，工作是一個人生存的手段，是幸福人生的保障，沒有工作生活會變得怎樣？
咱們的表彰大會正式開始。。。
品牌積分獎和成長文化案例分享獎：獲獎者是：信紅霞
改善提案獎：獲獎者是：楊英杰和張蕾
銷售季軍獎：獲獎者：馬飛躍
銷售亞軍獎：獲獎者：臧運超
團隊活動游戲：造反運動、超級模特
頒獎環(huán)節(jié)結束后，大家在一起進行了一個互動小游戲，以增進團隊之間相互的協(xié)調性和協(xié)作能力。
最后，在大家的歡笑聲中我們結束了2017年第二季度的表彰大會。
勞動創(chuàng)造偉大，精神傳揚惠豐。6月15日上午，商丘市總工會黨組成員、經(jīng)審會主任李志遠和柘城縣總工會主席王鳳洪等一行5人在惠豐鉆石股份有限公司副總經(jīng)理高杰的陪同下，到公司生產(chǎn)二部車間為劉勇杰送上全國五一勞動獎章和證書。與此同時，惠豐鉆石有2人榮獲商丘市勞模，1人榮獲柘城縣勞模?；葚S鉆石股份有限公司生產(chǎn)二部部長劉勇杰靠著自身的一股子拼勁、韌勁，十多年來如一日始終在金剛石微粉領域苦練技術本領、一心鉆研生產(chǎn)，在生產(chǎn)設備改進及工藝流程優(yōu)化上取得一次又一次新突破，用專注和執(zhí)著詮釋著勞模精神。劉勇杰帶領團隊在生產(chǎn)中不斷地
點擊藍字·關注我們2022年8月15日，柘城惠豐鉆石科技股份有限公司全資子公司“河南省惠豐金剛石有限公司”與哈工大鄭州研究院簽署了《戰(zhàn)略合作協(xié)議》，正式建立戰(zhàn)略合作伙伴關系。此次戰(zhàn)略合作協(xié)議的正式簽署進一步整合雙方的自有優(yōu)勢資源，促進了雙方在科技創(chuàng)新、創(chuàng)新人才培養(yǎng)等領域的共贏發(fā)展。金剛石材料本著其禁帶寬度大、硬度和熱導率極高、電子飽和漂移速度高、耐高溫、耐腐蝕、抗輻照等優(yōu)點，可以用于高壓和高效功率電子、高頻和大功率微電子、深紫外光電子等領域。除應用在培育鉆石、珠寶行業(yè)消費等領域，還可應用于電子光伏、半導體